【リアル産業DX領域】SREエンジニア

業務内容
デジタルトランスフォーメーション事業本部の開発基盤グループに所属して、
主に以下の業務を担っていただきます。

- 開発チームと連携してのインフラ設計
- 主にTerraformを用いたインフラの構築・運用
- 運用を改善する各種施策の実施(ソフトウェアエンジニアリングに限らずルール整備など含む)
- 運用の自動化(監視・アラート通知・コード変更チェック・テストなど)
- 部全体の開発を効率化・加速するための施策(CICD改善、デプロイの高速化、カナリアデプロイ化など)
- サービス信頼性を向上させるための開発、仕組みづくり
必須条件
▼ソフトスキル
- チームでの業務経験
- 事業/ビジネスを前提としたコミュニケーション能力

▼ハードスキル
以下の4つ以上を満たしていること

- AWSを使用したインフラの設計・構築及びWebサービスの運用経験(仕事/プライベート問わず)
- Git(またはSubversionなど類似ツール)による開発経験 (仕事/プライベート問わず)
- GitHub Actions(またはCircleCI, Travis CI, Jenkinsなど類似ツール)によるCICDの構築・運用経験(仕事/プライベート問わず)
- Terraform(またはCloudFormationなど類似ツール)によるインフラ運用経験 (仕事/プライベート問わず)
- Kubernetes(またはECS, Docker Swarmなど類似コンテナオーケストレーションシステム)の使用経験 (仕事/プライベート問わず)
歓迎条件
▼ソフトスキル
- 技術選定・開発フローの改善経験
- アジャイル開発の経験
- エンジニアメンバーのマネジメント経験

▼ハードスキル
- AWS認定資格(特にSolution Architect / DevOps Engineer)
- CKAD / CKA
- Argo CD, Weaveworks fluxなどの構築運用経験
- GitOpsの知識・実戦経験
仕事の魅力
▼大規模な事業投資フェーズ
既存のサービスが業界No.1となり、「高い収益性」「業界No.1のユーザーデータ量」「業界No.1の事業社との接点数×質」を実現できています。
現在複数の新規サービスの立ち上げと既存サービスのグロースを同時に行っており、それに伴いセキュリティ向上、 サービスの安定稼働など基盤となる部分をより強化する必要があり、サービス全体の信頼性を見直すべく様々な取り組みを推進していただく必要があります

例えば、
2021年1月~3月末で全サービスのインフラのEKS化を実現しています。
ブログでまとめています: https://tech.speee.jp/entry/ha-is-default


▼自律しスループットの高さを維持する組織
我々の提供する価値は部分最適な解決法による価値提供ではなく、全体最適な解決法による未来的に複利の効く価値提供です。そのため、チームの一人ひとりが役割分業ではなく、目的思考に自律し広域に価値提供をする必要があります。同時に組織として型化による提供価値のボトムアップによりスループットの高い組織を実現していきます。
Speee開発部について
【テクノロジーへの投資】
・Ruby開発者 まつもとゆきひろ氏、元クックパッド 井原正博氏など 外部からも強力なメンバーを集め技術力の向上に取り組んでいます
・RubyKaigiの上位スポンサーやもくもく会の実施等、社内外問わずエンジニアコミュニティーへの貢献を積極的に行っています
・OSS活動支援
クリアコード社と提携し、OSS活動や勉強会の開催を活発に行っています
・技術ブログの更新やカンファレンスでの登壇など、積極的にアウトプットする文化があります

【エンジニアがより働きやすい環境を】
Speeeではエンジニアがより開発に熱中し、ワクワクできる環境をエンジニアと共に作っています
・フレックス制(コアタイム 11:00~14:00)
・2年周期で高スペックMacBook Proを支給
・好きなキーボード、マウスを支給
・選べる椅子制度(エルゴヒューマン、コンテッサから選択可能)
・副業可(個人のサービス開発や技術顧問など)
・書籍購入費負担(月1万円まで)
・個人利用のクラウド環境利用費を月1万まで会社負担
・社員向けLibrary完備(オライリーは最新刊が随時届きます)
・ソファーやスタンディングテーブルのあるラウンジの作業環境
・コーヒー飲み放題(Speeeオリジナルのブレンド豆使用)
・カンファレンス参加費負担(宿泊費・交通費負担も有り)
・資格取得補助 (業務に関連する資格を取得した際、3万円まで会社が取得費用を負担)
・オフィス内全面禁煙 ※ ビル内に共同喫煙室あり
待遇
【保険】
・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

【諸手当】
・交通費支給・交通費一部支給(月50,000円まで)
・住宅補助手当(Speeeの規定範囲内に限る)
・家族手当
・勤続手当
・結婚祝い金
・出産祝い金
・パパ立ち会い休暇
・マタニティー健診休暇
・マタニティー健診補助

【待遇・福利厚生】
下記をご参照ください
https://speee.jp/recruit/fabric/

【従業員に対する受動喫煙対策】
・オフィス内全面禁煙 ※ ビル内に共同喫煙室あり

【休日/休暇】
・土日、国民の祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇
・有給休暇