肉のヤマキ商店 店長・マネージャー候補(総合職)

《募集概要》

【業態紹介】

古き良き商店街のお肉屋さんをイメージさせる店内で、スライスした切りたて肉を 炭火で仕上げて提供する焼肉丼が人気の業態です。 まだ立ち上がって2年ですが、すでに全国に30店舗展開している急成長業態で、 まさに業態を作っていくというフェーズで業務を行えます。 店長発信の企画もあり、裁量を持って仕事をしていただける業態です。


【募集背景】

今後も出店を継続していく中で、店長・マネージャー候補を募集しております。

新しいことにチャレンジしている中に身を置きたいという方。

決まった形で店舗運営をする以上のことをやってみたい方。

一つの業態が100店舗へと成長していくフェーズを体感してみたいという方。

是非ご応募下さい。


【求める人物像】

変化を楽しめて、新しいことに自らチャレンジしたいという気概に溢れた方。


【入社後のキャリア】

入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。

入社後1週間

本社近くの研修センターにて集合研修

2~3ヶ月間の研修

研修店舗にて店舗運営の基礎(調理・接客)を学んでいただきます。

1年以内には

マネジメント業務/売上をはじめとする数値管理やアルバイトへのトレーニング、販促活動などを経験した上で、1店舗の店長をお任せします。

エリアマネージャーへ

その後、新店の立上げや複数店舗管理など経験業務の幅を広げ、 エリアマネージャーを目指します。

【なりたい自分を目指せる制度】

半期ごとに自分のキャリアの方向性や希望を上司に提出し キャリアについての面談などを実施しながらキャリアアップを目指します。

★社内公募に応募し、自分の目指すキャリアを手に入れている社員も多数。

《経験・スキル》
■MUST
・新しい業態を作っていくということへの強い興味

■WANT
・飲食業界での勤務経験
・サービス業界での店舗運営経験

《資格・ライセンス》
■MUST
普通自動車運転免許
※入社時までに取得できれば可

《雇用形態》
総合職正社員(転居を伴う転勤の可能性がある正社員)

《給与・年収》
月給
20万6,500円以上(別途残業手当)※左記は大卒新卒初任給を記載あくまで目安です。
※エリアマネージャー昇格後は39万円以上

昇給:年2回(4月・10月)
賞与:年2回(6月・12月)

別途、会社業績によりインセンティブ制度あり
年2回(3月・9月)

【年収例】
523万円/28歳・入社3年目/月給39万1000円+インセンティブ(※別途、諸手当)
383万円/25歳・入社1年目/月給22万3308円+賞与41万円(※別途、諸手当)

《福利厚生》
交通費規定支給
社会保険完備
確定拠出年金
役職・残業・深夜・児童教育手当
マイカー通勤可※ガソリン代支給/当社規定有
社員持株会
制服貸与
食事補助
借上社宅※転居を伴う転勤の場合、家賃の60%・敷金・礼金を会社負担:上限有
単身赴任手当(月6万5000円)※別途月1回自宅に帰省する往復交通費支給

《休日休暇》
【年間休日113日】
月7~10日、その他会社指定日
※2~3連休も可
※その他年2回5連休以上を取得できる「連続休暇取得制度」もあります

有給休暇
結婚休暇/5日
産前産後休暇
育児介護休暇
リフレッシュ休暇