採用リーダー

会社概要
株式会社ホワイトプラスは、インターネットの普及に伴い生活の利便性が向上する一方で、ネットの活用の遅れている分野に注目。「新しい日常をつくる」という理念のもと、“生活サービス”をインターネットにつなぎ「生活サービス × ネット」で世界のライフスタイルをより豊かにすることをミッションとしています。

 主力事業の宅配ネットクリーニング「リネット」は、会員数35万人を突破し、業界のパイオニアとして、これまで上質なクリーニングサービスを提供するため、100を超える品質基準による工場の厳選や、独自洗剤の開発など品質へのこだわりを追求しています。さらに、お客様目線での徹底した商品開発を進めており、これまでに「最短2日後届け」や、「申し込みから最短90分集荷」などを実現してまいりました。

 私たちは、新たな価値を追求し続け、リネットをはじめ、生み出すサービスを通じてライフスタイルを豊かにしていきたいと考えています。

【設立年月日】2009年7月1日
【代表者】代表取締役 井下 孝之
【資本金】7億2,950万円(資本準備金含む)
【本社所在地】東京都品川区西五反田7-20-9 KDX西五反田ビル8F
【アクセス】JR 山手線「五反田駅」徒歩10分/東急目黒線「不動前駅」徒歩8分/東急池上線「大崎広小路駅」徒歩7分
【勤務時間】9:00~18:00
事業内容
【事業内容】
自社サービスの企画・運営
●宅配型クリーニング『リネット』
●ふとんクリーニング『布団リネット』
●ブーツクリーニング『くつリネット』
●保管付クリーニング『リネット保管』
●ハウスクリーニング『生活手帖』

【当社について】
 ネットの普及に伴い、世の中は今までにないような便利な世界になりつつあります。いつでも最新情報が入手でき、SNSの発達により活発なコミュニケーションが取れる…
 しかしながら、まだまだネット化の遅れている分野があります。それは、“生活サービス”。 そこはまだ誰もNo.1をとっていない領域。生活サービス×WEBで世界のライフスタイルをより豊かにすることが私たちの使命です。

【リネットについて】
 リネットは、ネットで完結する新しいクリーニングです。インターネットで 24 時間いつでも予約が可能、日本全国ご自宅まで宅配いたします。店舗を持たずインターネットで完結することにより、店舗運営に関わるコストを宅配の利便性やクリーニング品質強化へと振り向ける事で、ネット時代の新しいクリーニングを目指しています。
 ご予約から最短 90 分でお預かりし集荷日から最短 2 日で仕上げたお洋服をお届けする利便性、無料シミ抜きなどの品質に加え、2016 年 9 月には「Love more」プロジェクトを始動し、「物流」イノベーションの夜間便・ハンガー便、「生産」イノベーションのエスコートタグ、「商品」イノベーションのプレミアム仕上げと 3 つの改革を行い、クリーニング体験の変革を目指しました。衣類以外にも布団、靴、保管サービスを展開し、現在では会員数は 30 万人を突破しています。
仕事の内容
中途採用を中心としたリクルーターとして、まだやったことのない取り組みをどんどん推進し、ご活躍いただける方を募集しています。
組織の成長や部門の課題に合わせて、採用戦略を立てていただきPDCAを回してください。
当面は採用業務をメインにお願いしますが、徐々に経営者の右腕として、組織開発の業務もお任せしていきます。

【業務内容】
中途採用業務
・採用要件の作成
・採用手法の選定、新たなスキームの検討
・ダイレクトリクルーティングの推進
・スカウト対応
・エージェントの新規開拓、関係性の構築
・応募者対応、面接スケジューリング
・面接、見極め(カジュアル面談、Skype面談含む)
・面接評価基準の作成、社内の面接指導
・外部イベントでの人脈作り

【人事としてのキャリアプラン】
入社後、中途採用でご活躍いただいた後に、人事領域を広げながら、中長期的には評価制度等の人事制度の企画・設計等にも関わって頂き、弊社の組織づくりを担う人事責任者を目指していただきたいと思っております。

・新卒採用を含めた採用戦略の策定
・採用ブランディングの構築
・人事ブログでの発信
・人材育成、教育…社員教育の企画運営(新入社員からミドル~幹部層など)、社員の抜擢、特命PJTの推進、人材育成の仕組みづくり
・組織開発(活性化)…社内制度の企画、運用、人事制度の見直し、立案、コミュニケーション活性化企画、その他組織課題の抽出、施策の立案、実行
応募資格
【必須(MUST)】

・採用業務の経験2年以上
・社会人経験3年以上

【歓迎(WANT)】

・事業会社での採用業務経験者(エンジニアの採用経験あれば尚可)
・人材サービス会社出身者
・営業経験者
・組織開発などの人事の一連の業務を把握している方

・明るい対応ができ、コミュニケーション力がある方
・人脈を作ることが得意で、行動力のある方
・人と物怖じせずに話すことができる方
・素直な姿勢で、相手の立場で物事を考えることができる方
・初めてのことでも積極的に行動をおこし、チャレンジできる方
想定年収
ご経験・スキルを考慮の上決定いたします。
昇給:年2回
賞与:年2回
待遇・福利厚生 休日・休暇
【待遇・福利厚生】
・社会保険完備
・通勤交通費(上限月3万円)
・クリーニング利用クーポン(月3,000円)
・健康相談ツール「Carely」導入
・忍者保健室を週1回開催(マッサージが無料で利用可能)

【休日・休暇】
・週休2日制(土日祝)
・夏季休暇(3日)
・年末年始休暇
・有給休暇(初年度入社日に有休付与、入社日に応じて最大15日)
・祝日プラス制度(土曜日に祝日が重複した場合に特別休暇を付与、2017年は最大3日付与)
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